技能実習制度は、出入国管理及び難民認定法別表第一の二に定める「技能実習」の在留資格により日本に在留する外国人が報酬を伴う実習を行う制度である。企業等の実習実施機関が海外の現地法人、合弁企業や取引先企業の職員を受け入れて技能実習を実施する企業単独型と、商工会等の営利を目的としない監理団体が技能実習生
75キロバイト (10,379 語) - 2020年10月19日 (月) 10:48



(出典 www.jiaec.jp)


残酷やで・・・(´・ω・`)

1 ばーど ★ :2020/10/24(土) 11:52:05.36

外国人技能実習生などから相談や通報を受けて、労働基準監督署が実習生が働く全国の事業所に去年、立ち入り調査を行った結果、7割を超える事業所で違法な時間外労働や残業代の未払いなどの違反が確認されたことが厚生労働省のまとめで分かりました。

企業などで日本の技術を学びながら働く外国人技能実習生は、去年12月の時点で全国でおよそ41万人に上っています。

実習生などから相談や通報を受け、労働基準監督署が去年1年間に実習生が働く全国の9455の事業所に立ち入り調査を行った結果、労働基準法などの違反が確認されたのは6796の事業所で、率にして71.9%に上ったことが分かりました。

違反があった事業所の数は統計を取り始めた2003年以降、最も多くなっています。

このうち、
▽労使で決めた上限を超えて違法に時間外労働をさせるなど、労働時間に関する違反が21.5%、
▽職場の安全管理などに関する違反が20.9%、
▽残業代の未払いが16.3%などとなっています。

厚生労働省によりますと、1か月の残業時間が100時間以上に上ったり、最低賃金を大幅に下回る時給400円ほどで残業させられていたケースもありました。

厚生労働省は「違法な働き方をなくすために労働基準監督署による立ち入り調査や是正指導を引き続き進めたい」と話しています。

2020年10月24日 5時44分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20201024/k10012678381000.html

★1が立った時間 2020/10/24(土) 06:29:02.46
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1603488542/


(出典 blogimg.goo.ne.jp)





51 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:03:43.08

>>1 外国人労働者入れて低賃金維持しといてデフレ脱却ってマヌケすぎ。


4 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:53:07.39

たった7割のわけがない


19 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:58:01.46


公では綺麗ごといって正当さを装うが
実態は*すぎるって話


37 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:00:39.38

>>19
やった業者は徹底的に叩けばいいよ


31 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:00:11.40

>>23
指導が有効なら7割も違反が出るわけないんだなあ


42 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:02:11.92

>>31
だからどんどん叩くように促せばいい
俺はずっとそういう立場だよ


43 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:02:11.93

外国人労働者を信じこませるために、在日・帰化経営者がどんどん外国人をいじめて、外国人に恨みを蓄積しているのでは?新大久保や川口がコリアンタウンから多国籍エリアになっているのは、移民ブローカーを奴らがやってるからだろ。


6 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:54:30.31

実習生だから労働基準法が適用されずに最低時給以下でもオーケー、という法律は本当に最低。国の恥。


9 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:54:57.03

こんな経営者に限ってコロナで事業継続困難だからカネ( ゚д゚)クレ

で、もらったカネで遊び惚けるんだぜ。


10 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:55:29.90

ちゃんと管理も出来ずに外国人受け入れるな
外国人犯罪が増え続けているだろうが!


16 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:57:25.22

これは実習生の怒りの矛先が日本国民に向けられますな
生活苦からの窃盗だけで済んでたのが、まず殺人ありきのついでの窃盗になるんじゃね?


18 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:57:29.85

ダメ企業を助けるのはいい加減やめろって。


22 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:58:39.59

7割が違反とかもう制度廃止しろ
年間1万人失踪て、失踪前提でやってるだろ


24 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 11:59:15.67

「労働基準法を守ってたら会社が潰れる」とか言ってる、しょうもない中小を助ける制度が技能実習制度。
絶対廃止したほうが良いよ


32 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:00:16.47

俺も社会人になる前は慰安婦や強制労働なんてあり得ないと思ってた
けど働き始めて綺麗事ばっかじゃないこと理解して実際には行われてたことなんだと思い始めてる


33 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:00:17.04

違法な中小企業は片っ端から潰すべきだろう


40 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:01:47.68

さっさと制度を廃止しろ


41 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:02:10.51

*な会社員時代の時給計算したら似たような感じだったよ
あまり変わってないとも言えるけど当時より物価は確実に上がってるからな


49 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:03:30.39

>>41
本当の*企業なら残業手当は0円/Hだからな

正直400円出てる時点で上等だろ


45 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:02:31.48

元締めは経団連。
人権無視で国連に訴えよう!


47 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:03:03.27

氷河期世代への理不尽は20年経ってようやく世間に認められたが
実習生制度も10年しないと変わらんかね


64 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:05:44.19

>>47
財界の要望だからどうしようもない
下手に自民票が減ったら逆に財界の思うままになる
選挙制度のジレンマだな


50 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:03:31.65

その違法していた企業を晒せや


52 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:03:51.05

日本の平均賃金は世界の中でどんどん下位に下がってるからな
他国より低賃金な上に労働条件も悪いんじゃ遅から早かれやってくる人はいなくなり、日本の産業は沈没する


59 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:04:49.60

自民党は、こんな奴隷みたいな制度をいい加減に止めろよ
最低限、最低賃金を支払うように変えるべき


61 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:05:09.61

時給400円とかベトナムの現地通貨基準なんだろうな。
もうめちゃくちゃな日本って国だよ。
ここまで日本人の質が落ちてるってのは危機的ではある。
こんな時給だと日本人の雇用がどんどん失われるわ
企業の改革の努力や知恵などという機運も失われているのは当然。

こういうボロ経営者たちが自民党に安い労働力をよこせと万年陳情


67 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:06:14.38

これが美しい国の正体です(笑)


71 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:08:12.27

労働ではなく実習だからという名目で最低賃金以下で働かせる抜け道を作ってる制度だからな
そのおかげで我々が安い価格で色んなものを手に入れられているのも事実
なくそうとするなら社会全体でその分を負担しなければならない


81 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:11:35.64

>>71
それでいいんだよ本当は
そこら辺を認識させようとしないから今自分が置かれてる立場が分からん奴らが多いんや


75 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:11:00.57

相談や通報で7割ってもっと闇深いよな
残り3割も違法は確実だろ


79 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:11:26.14

昔はブラジル人が出稼ぎで日本にたくさん居たけど、今と違ってあの人たちは日本人と同等の給料を貰ってたからな。
ブラジル人だけじゃない、不法入国で働いてたネパール、バングラデシュとかパキスタン人にも、日本人とほぼ同等の給料が出てた。

それが今はどうだ


87 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:14:00.62

サビ残させたり、実習生いれなきゃ回らない会社は潰れたほうが社会の為ではないか?
不当に人件費削って安い商品提供させてるわけだから


98 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:16:15.63

>>87
そうだね 真っ当に対価を支払えない企業は消えてもらったほうがいい


89 ニューノーマルの名無しさん :2020/10/24(土) 12:14:10.66

こんなクソみたいな制度やめろよ。
外国人を雇い入れたい企業は登録制にして、日本人と同じ労働基準法に準拠させて雇用する。外国人労働者は一定の日本語や日本の法律などを理解していること、身元の保証を雇用側と母国側に責任を持たせること、雇用が切れたら帰国がげんそくとする事など決めてやれ。